Постановление Минтруда РБ 26 26.03.2013 О внесении дополнений и изменений в постановление Министерства труда Республики Беларусь от 10 апреля 2000 г. № 47

ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА

И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ марта 2013 г. № 26 О внесении дополнений и изменений в постановление Министерства труда Республики Беларусь от 10 апреля 2000 г. № 47

На основании подпункта 1.1 пункта 1 постановления Совета Министров Республики Беларусь от 6 августа 2010 г. № 1172 «О делегировании полномочий Правительства Республики Беларусь на принятие (издание) нормативных правовых актов в соответствии с Трудовом кодексом Республики Беларусь и признании утратившими силу некоторых нормативных правовых актов» и подпункта 7.1 пункта 7 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 31 октября 2001 г. № 1589 «Вопросы Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь», Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в Инструкцию о порядке исчисления среднего заработка, сохраняемого в случаях, предусмотренных законодательством, утвержденную постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 10 апреля 2000 г. № 47 «Об утверждении условий и порядка исчисления среднего заработка, сохраняемого за время трудового (основного и дополнительного) и социального (в связи с обучением) отпусков, выплаты денежной компенсации за неиспользованный трудовой отпуск и в других случаях, предусмотренных законодательством, а также перечня выплат, учитываемых при исчислении среднего заработка» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2000 г., № 44, 8/3382; 2006 г., № 60, 8/14276; 2008 г., № 248, 8/19571; № 291, 8/19883; 2011 г., № 62, 8/23700), следующие дополнения и изменения:

1.1. пункт 12 дополнить словами «и в дальнейшем не пересчитывается»;

1.2. пункт 17 после слова «услуги,» дополнить словами «доплаты до уровня минимальной заработной платы, установленной законодательством Республики Беларусь,»;

1.3. в части первой пункта 18 слова «12-месячному периоду» заменить словами «периоду, принимаемому для исчисления среднего заработка»;

1.4. пункт 22 дополнить словами «в периоде, который предшествовал месяцу начала указанных выплат (его увольнения)»;

1.5. часть первую пункта 24 после слова «обязанности» дополнить словами «(в иных случаях, когда за ним сохранялся средний заработок в соответствии с законодательством Республики Беларусь)»;

1.6. в пункте 28:

в части первой:

из абзаца первого слово «поощрительных» исключить;

абзац второй после слова «организации,» дополнить словами «единовременные премии, доплаты до уровня минимальной заработной платы, установленной законодательством Республики Беларусь,»;

абзац третий после слов «3 месяца» дополнить словами «(краткосрочные бонусы, квартальные, полугодовые премии и другое)»;

в части второй слова «с момента их выплаты» заменить словами «начиная с месяца, на который они приходятся согласно лицевому счету»;

1.7 в части первой пункта 31 слова «тарифной ставки (оклада) работника или тарифной ставки первого разряда, исходя из которой» заменить словами «тарифных ставок (окладов) работников или тарифных ставок первого разряда, исходя из которых»;

1.8. пункт 33¹ изложить в следующей редакции:

«33¹. В случае, когда в периоде, который принят для исчисления среднего заработка, в организации были снижены тарифные ставки (оклады) либо тарифные ставки первого разряда, изменилась система оплаты труда (в том числе при введении тарифной сетки, разработанной в организации или определенной тарифным (местным) соглашением) или работник имел различную квалификацию, работал на различных должностях, то исчисление поправочных коэффициентов производится пропорционально отработанному времени отдельно до и после снижения тарифных ставок (окладов) либо тарифной ставки первого разряда, изменения системы оплаты труда, должности (квалификации).

При этом если в организации для формирования тарифных ставок (окладов) работников применяется тарифная ставка первого разряда, то исчисление поправочных коэффициентов производится исходя из тарифной ставки первого разряда.»;

1.9. часть вторую пункта 35 изложить в следующей редакции:

«Не подлежит корректировке денежная компенсация за дни неиспользованного отпуска, расчет и выплата которой произведены до даты повышения тарифных ставок (окладов) работников организации или тарифных ставок первого разряда.»;

1.10. пункт 38 исключить;

1.11. в приложении к этой Инструкции:

1.11.1. подпункт 2.5 пункта 2 дополнить словами «, краткосрочный бонус»;

1.11.2. пункт 5 дополнить подпунктом 5.7¹ следующего содержания:

«5.7¹. годовой бонус;».

2. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.

Министр М.А.Щеткина